Se contrató como chofer y justo al cumplir el año en la empresa, con el pretexto de una ruta complicada, dejó de asistir y días después demandó a la empresa, argumentando despido injustificado. Al revisar su historial, tenía acumuladas 11 multas de tránsito por más de 1,100 pesos cada una en un par de meses y se quedó con llaves de una unidad, un celular de la empresa y una mochila, ademas de material de la ruta del día. En complicidad con una persona de administración, uso los vales de gasolina de la empresa para fines personales y aunque en la empresa era apreciado en la junta de conciliación decía ser mal tratado mintiendo de sus compañeros de trabajo para evitar ser reincorporado a la fuente de trabajo, pues solo deseaba cobrar 6 meses de sueldo por compensaciones y evitar así pagar las multas generadas.
» Denuncia por Malas prácticas, user-x1731276853 | 04/Dic/2024

Hubo varios reportes de empleadas posterior a su salida que argumentaron sentirse acosadas por sus miradas y trato, disfrazado de amabilidad siempre intentaba tocarlas o estar cerca de ellas. Usó indebidamente los vales de gasolina para uso personal, tiene infracciones de tránsito por exceso de velocidad y en su CV no dura mas de un año en las empresas que labora porque suele hacer lo mismo con todas, pedir compensación después de un año y tomarse vacaciones sin importar la operación de la empresa bajo la responsabilidad asignada
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